为进一步加强湖北交投远大交通实业有限公司（以下简称“远大公司”）中层管理人员队伍建设，经远大公司党委研究，交投集团批复同意，现组织开展中层管理岗位竞争上岗工作，具体信息公告如下：
一、竞岗岗位及范围
（一）中层正职岗位4名（交投集团子公司中层正职级）
（二）中层副职岗位10名（交投集团子公司中层副职级）
二、竞岗报名条件
在满足《党政领导干部选拔任用工作条例》的基本条件外，同时应当具备下列资格条件：
（一）基本条件
1.政治素质好，具有良好的职业道德，作风正派，清正廉洁，群众公认，敢于担当，热爱交投事业；
2.大学本科及以上文化程度，具有3年以上工作经历（硕士研究生及以上文化程度的可放宽至1年），且在交投集团公司系统内工作满1年；中层正职管理岗位还应具有交投集团子公司中层副职级工作经历满2年（相关专业岗位聘任另有规定的，从其规定），特别优秀的可适当放宽学历要求；
3.上年度考核结果为称职及以上等次，不在影响期内或影响期满不影响使用，符合任职回避制度有关规定；
4.年龄45岁以内（1978年12月1日后出生）；
5.具有履行岗位职责所必须具备的专业知识和管理能力，具有较强的组织协调及沟通交流能力；
6.获选省级、交投集团、建设集团各类技能大赛前三名、最美交建人、“十百人才”等称号的优先考虑。
（二）岗位条件
见附件1表格
三、竞岗程序
本次竞岗工作按照自愿报名、资格审查、笔试考核、演讲答辩、民主测评、组织考察等程序进行。
四、报名时间与方法
1.报名时间：2023年12月6日-2023年12月11日，如有变化，另行公告。
2.每位报名者限报一个岗位，可自行在http://hbjtydgs.com/（远大公司官网）或http://www.hbjtjsjt.com/（建设集团官网）公示公告处下载相关表格填写，于2023年12月11日17:00前将填写真实、完整的《竞岗报名表》《竞岗报名人员名册》电子版及签字扫描件发送至制定邮箱hbjtydgs@sina.com（邮件以姓名+竞岗岗位命名）。
3.资格审查结果、笔试考核、演讲答辩时间安排另行公告。
五、其他事宜
此次竞岗有关事宜由远大公司党委办公室（人力资源部）负责解释。
联系电话：18627972280